株式会社CsMは、株式会社スタブロと、このたび、地方の中小企業が抱える採用、人材育成、組織活性化、営業力強化といった複合的な経営課題をワンストップで解決する新パッケージサービス「組織まるごと成長支援パッケージ」を、2025年6月1日より提供開始することをお知らせいたします。
■ 背景と目的
地方の中小企業においては、都市部への人材流出や少子高齢化による採用難、採用後の人材育成や定着の課題、さらには変化の激しい市場環境下での営業力強化の必要性など、多岐にわたる課題に直面しています。これらの課題は相互に影響し合っており、個別最適の取り組みだけでは根本的な解決が難しい状況です。
このような背景のもと、スタブロの持つ採用戦略立案・実行力と、CsMの持つ実践的な営業人材育成・組織構築・仕組構築の内製化支援のノウハウを融合。両社の強みを活かし、地方中小企業の持続的な成長を包括的に支援する本パッケージサービスの開発に至りました。
■ 新パッケージサービス「組織まるごと成長支援パッケージ」の概要
- コンセプト：戦略的な採用と、現場での実践を通じた育成・仕組み構築を両輪で提供し、企業の持続的成長を支援します。
- ターゲット：地方に拠点を置き、採用・人材育成・組織活性化・営業力強化に課題を抱える中小企業。
- 提供価値：
- 採用力の強化とミスマッチの削減
- 社員の早期戦力化と定着率の向上
- OJTの質の向上と育成の仕組み化（研修に頼らない実践的アプローチ）
- 組織全体の活性化と生産性の向上
- 営業力の底上げと売上向上に貢献する営業組織・仕組みの構築
■ サービスの特徴
- ワンストップソリューション：採用戦略から人材の定着・育成、組織活性化、営業力強化までを一気通貫でサポートし、企業担当者の負担を軽減します。
- 専門家による連携支援：採用のプロであるスタブロと、実践的な育成・組織構築・営業力強化のプロであるCsMが密に連携し、各企業の状況に合わせた最適なソリューションを提供します。
- 「内製化」を見据えた実践的支援：CsMは座学研修ではなく、現場でのOJT強化、仕組み構築、営業マネージャー支援、育成型商談代行などを通じ、企業自身が自律的に成長できる基盤づくりを重視します。
- 地方創生への貢献：本サービスを通じて地方企業の競争力を高め、地域経済の活性化に貢献することを目指します。
■ 各社の主な役割
- 株式会社スタブロ：
- 採用戦略の策定、採用ブランディング・広報支援
- 求人媒体運用、スカウト、選考プロセス代行（面接含む）
- 入社前エンゲージメント支援、採用データ分析 など
- 株式会社CsM：
- 実践的なオンボーディングプログラム設計・実行支援（OJT中心）
- 人材育成の仕組み構築支援（キャリアパス設計助言、ナレッジ共有化支援など）
- 組織エンゲージメント向上施策、リテンション戦略支援
- 営業組織診断、営業プロセス標準化・仕組み化支援
- 営業マネージャー育成支援、実践型営業スキル向上支援（ロープレ・同行等）
- 育成型商談代行サービス など
■ 今後の展望
CsMとスタブロは、本パッケージサービスの提供を通じて、地方中小企業の成長を力強く後押ししてまいります。今後、導入企業の成功事例を創出し、サービス内容のさらなる拡充を図るとともに、地方の経済団体や金融機関との連携も視野に入れ、より多くの企業様への価値提供を目指します。
【本件に関するお問い合わせ】
窓口 株式会社CsM お問い合わせ info@c-sm.co.jp
株式会社CsM HP：https://c-sm.co.jp/
株式会社スタブロ HP：https://stablo.co.jp/